Los sindicatos exigen un convenio colectivo justo para los trabajadores de residencias de ancianos y centros de día, con una petición de aumento salarial del 25%, reducción de la jornada laboral anual a 37 horas semanales, incluyendo un aumento salarial del 25%, reducción de la jornada laboral, baja por enfermedad remunerada al 100% y mejores medidas de conciliación laboral y familiar.
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